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HR-Spezialist/in Employer Branding

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Portraitfoto von Sarah

Arbeitsort

Zentrale Salzburg {amount} km entfernt
Unter der Leiten 11
5020 Salzburg

Vertragsart

Vollzeit

Abteilung/Bereich

Zentrale/Stellen im Büro

Personal

Referenz-Nr.

AT-033209

Lidl lohnt sich – auch für dich. Wir bieten dir Sicherheit als Europas größter Lebensmittelhändler und sind doch ganz bei dir in der Nähe. Wir sind stolz auf über 20 Jahre Diskont in Österreich und auf ein starkes Team von mehr als 5.800 Mitarbeiter/-innen in über 250 Filialen, 3 Logistikzentren sowie unserer Firmenzentrale in Salzburg.

Deine Aufgaben

  • als Experte/-in bringst du unsere Projekte im Employer Branding, z.B. Umfragen, Änderungen unseres Designs oder unserer Karrierehomepage, voran und entwickelst unsere Arbeitgebermarke weiter
  • du setzt Personalmarketingmaßnahmen um, z.B. Image- oder Recruitingkampagnen, und kümmerst dich um unsere Foto- und Videoproduktionen für das Employer Branding
  • Layouts, Banner, Broschüren und Content erstellst und teilst du in Zusammenarbeit mit unserer Marketingabteilung und externen Agenturen
  • du betreust unsere Social-Media-Kanäle bei Personalmarketingthemen und unsere Online-Jobplattformen sowie den Firmenaccount auf Kununu
  • als Schnittstelle zum Marketing und den externen Agenturen verantwortest du das Reporting unserer Personalmarketingmaßnahmen

Dein Profil

  • dein Studium oder deine Ausbildung idealerweise im Bereich Marketing, Personal, Psychologie o.Ä. hast du abgeschlossen
  • du verfügst über erste Berufserfahrung im (Personal-)Marketing oder Recruiting
  • du möchtest dich im Bereich Google Analytics und SEO weiterentwickeln
  • Erfahrung im Umgang mit Adobe InDesign und Photoshop sowie Content Management Software ist von Vorteil
  • aufgrund der Anforderungen der Stelle setzen wir sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse voraus
  • du überzeugst durch deine eigenständige Arbeitsweise, dein Organisationstalent und deine strukturierte Projektarbeit

Wir bieten

  • minutengenaue Zeiterfassung und ein überdurchschnittliches Gehalt ab € 50.400,- *
  • Lohn- und Gehaltsgerechtigkeit durch transparentes Vergütungssystem
  • zukunftssicheren Arbeitsplatz mit professioneller Einarbeitung
  • ausgezeichnetes Betriebsklima mit DU-Kultur
  • die Möglichkeit, Home Office bis zu 5 Tage/Woche, nach Absprache mit der Führungskraft, nutzen zu können
  • verantwortungsvolle Tätigkeit mit vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten
  • attraktive Benefits (z.B. 6. Urlaubswoche, Mitarbeiterrabatte, betriebliches Gesundheitsmanagement, Sport- und Firmenevents)

*Jahresbruttogehalt (Vollzeitbasis) mit der Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung; Eintritt zum 01./15. des Monat