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Junior Spezialist/in Immobilien (20 Std./Woche)

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Portraitfoto von Sarah

Arbeitsort

Zentrale Salzburg {amount} km entfernt
Unter der Leiten 11
5020 Salzburg

Vertragsart

Teilzeit

Abteilung/Bereich

Zentrale/Stellen im Büro
Bau/Facility Management/Immobilien

Referenz-Nr.

AT-034984

Lidl lohnt sich – auch für dich. Wir bieten dir Sicherheit als Europas größter Lebensmittelhändler und sind doch ganz bei dir in der Nähe. Wir sind stolz auf über 20 Jahre Diskont in Österreich und auf ein starkes Team von mehr als 5.800 Mitarbeiter/-innen in über 250 Filialen, 3 Logistikzentren sowie unserer Firmenzentrale in Salzburg.

Deine Aufgaben

  • du unterstützt bei der Analyse unseres Immobilienportfolios und bereitest unsere jährlichen Bedarfsanalysen in Zusammenarbeit mit den Regionalgesellschaften vor
  • als Schnittstelle zu den Bereichen Controlling und Buchhaltung bereitest du sämtliche Unterlagen auf und wertest diese aus
  • du bearbeitest Auffälligkeiten in Auswertungen des Immobilien-Controllings oder in der Feststellung von Revisionsberichten
  • sämtliche Zielvorgaben werden von dir hinsichtlich unserer quantitativen und qualitativen Vorgaben überprüft
  • in Zusammenarbeit mit deinen Kollegen/-innen wirkst du an unterschiedlichen laufenden Projekten mit

Dein Profil

  • du hast dein Studium oder eine vergleichbare Ausbildung erfolgreich abgeschlossen
  • idealerweise konntest du erste Berufserfahrung (gerne auch durch Praktika) sammeln
  • im Umgang mit MS-Office (insbesondere Excel) fühlst du dich sicher
  • Zahlenaffinität, analytisches Denkvermögen und eine schnelle Auffassungsgabe zählen zu deinen Stärken
  • du möchtest in einer Schnittstellenfunktion arbeiten und kommunizierst gerne

Wir bieten

  • minutengenaue Zeiterfassung und ein überdurchschnittliches Gehalt ab € 43.400,- *
  • Lohn- und Gehaltsgerechtigkeit durch transparentes Vergütungssystem
  • zukunftssicheren Arbeitsplatz mit professioneller Einarbeitung
  • ausgezeichnetes Betriebsklima mit DU-Kultur
  • die Möglichkeit, Home Office bis zu 5 Tage/Woche, nach Absprache mit der Führungskraft, nutzen zu können
  • verantwortungsvolle Tätigkeit mit vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten
  • attraktive Benefits (z.B. 6. Urlaubswoche, Mitarbeiterrabatte, betriebliches Gesundheitsmanagement, Sport- und Firmenevents)

* Jahresbruttogehalt (Vollzeit) mit der Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung; Eintritt zum 01./15. des Monats