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Senior Buyer Food (m/w/d)

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3 Mitarbeiter im Austausch

Arbeitsort

Hauptsitz / Zentrale {amount} km entfernt
Unter der Leiten 11
5020 Salzburg

Vertragsart

Vollzeit

Abteilung/Bereich

Berufserfahrene/r
Einkauf

Referenz-Nr.

361534

Einleitung

Lidl lohnt sich – auch für dich! Denn heute sind wir bereits für rund 5.800 Mitarbeiter/innen die 1. Wahl als Arbeitgeber – und das in über 250 Filialen, in drei Logistikzentren in Laakirchen, Wundschuh und Großebersdorf und unserer Firmenzentrale in Salzburg. Lidl lohnt sich eben – auch für dich!Unser Ziel: Wir wollen jeden Tag besser werden und gemeinsam Großartiges leisten! Komm auch du in unser #TEAMLIDL!

Deine Aufgaben

  • du steuerst aktiv das Lidl-Sortiment innerhalb deiner Warengruppen und entwickelst zusammen mit unseren Partnern neue Produkte
  • die Weiterentwicklung der bestehenden Produkte im Rahmen unserer CSR-Richtlinien liegt in deiner Verantwortung
  • du analysierst und realisierst Synergieeffekte mit unserem internationalen Einkauf
  • eigenständig erkennst du Trends aufgrund von Marktbeobachtungen sowie Marktforschungsdaten
  • du wählst unsere Lieferanten aus und verhandelst für uns die besten Konditionen
  • du planst und steuerst nationale sowie internationale Projekte
  • unsere Beschaffungsprozesse und abteilungsinternen Abläufe werden von dir optimiert

Dein Profil

  • du verfügst über ein abgeschlossenes Studium
  • du bringst einschlägige Berufserfahrung im Lebensmittelhandel oder der Lebensmittelindustrie mit
  • aufgrund des internationalen Umfelds setzen wir sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse voraus
  • eine hohe Zahlenaffinität, analytisches Denkvermögen sowie Entscheidungsfähigkeit zeichnen dich aus
  • du hast Freude am Verhandeln und bist eine kommunikative, verantwortungsbewusste Persönlichkeit

Wir bieten

  • ein überdurchschnittliches Gehalt ab € 75.600,- *
  • Lohn- und Gehaltsgerechtigkeit durch transparentes Vergütungssystem
  • Firmenauto z.B. BMW 3er (auch zur Privatnutzung inkl. Tankkarte und Full-Service)
  • einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit professioneller Einarbeitung
  • ausgezeichnetes Betriebsklima mit DU-Kultur 
  • umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement und hochwertige Arbeitsplatzausstattung
  • die Möglichkeit, Home Office mindestens 2 Tage/Woche, nach Absprache mit der Führungskraft, nutzen zu können
  • verantwortungsvolle Tätigkeit mit einem umfangreichen Weiterbildungsprogramm
  • attraktive Benefits (z.B. 6. Urlaubswoche, Mitarbeiterrabatte, Sabbatical, Papa-Urlaub)

 

* Jahresbruttogehalt (Vollzeitbasis) mit der Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung; Eintritt zum 01./15. des Monats