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Mitarbeiterin vertestet Produkte

Qualitätssicherung

Wer wir sind

Im Bereich Qualitätssicherung sind wir für die Überprüfung und Einhaltung der Hygienestandards und Qualitätsparameter zuständig. Die Kontrollen beginnen bereits in den Produktionsstätten, wo angelieferte Artikel hinsichtlich ihrer mikrobiologischen, chemischen, sensorischen und deklaratorischen Eigenschaften überprüft werden. Auch Kundenanliegen und behördliche Anfragen zählen zu den vielfältigen Aufgaben unseres Bereichs. Die Beschäftigung mit aktuellen Medien-Themen sowie Unterstützung bei Zertifizierungen runden unser Tätigkeitsfeld ab.

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So arbeiten wir

In unserem Alltag ist eine genaue und präzise Arbeitsweise sehr wichtig. Da wir in einer Schnittstellenfunktion agieren, verfügen wir über multidisziplinäres Wissen und fachliche Kompetenz. Wir sind stets am Puls der Zeit, informieren uns über Fokus-Themen in den Medien und über gesetzliche Änderungen. Unsere QS-Abteilung ist seit April 2017 ISO 9001 zertifiziert, und wir streben kontinuierlich nach Verbesserung.

Schwerpunkte unserer täglichen Arbeit sind:

  • Audits und Lieferantenmonitoring
  • Analytik Food + Analytik Obst & Gemüse + Analytik Wein
  • Sensorik
  • Kommunikation mit Behörden
  • Deklaration
  • Qualitätsentwicklung / Unterstützung bei der Produktentwicklung
  • Produkttestmanagement
  • Risikoanalyse & Krisenmanagement

Darüber hinaus arbeiten wir eng mit unserem Kundenservice zusammen und übernehmen die fachliche Unterstützung bei CSR-Themen sowie bei Lieferanten-Terminen.

Anna, Qualitätssicherung

Die Aufgaben in der Qualitätssicherung sind sehr vielseitig.

Wir sind Experten und Ansprechpersonen für unterschiedliche Themen im ganzen Unternehmen. Weiterlesen

Mitarbeiterin der Qualitätssicherung

Häufige Fragen rund um die Bewerbung

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Ansprechpartner

Deine Bewerbung wird von unseren Recruitern in unserer Zentrale geprüft. Deinen konkreten Ansprechpartner findest du hier:
Person Document

Initiativbewerbung

Keine passende Stelle dabei? Gerne kannst du dich initiativ bewerben! Bitte gib in deiner Bewerbung den gewünschten Bereich an, in dem du tätig sein möchtest.
Personal Growth

Starttermine

Gewünschte oder notwendige Eintrittstermine werden in der Stellenausschreibung genannt. Prinzipiell können neue Mitarbeiter immer am 1. und 15. eines jeden Monats bei uns anfangen - dein Eintrittsdatum wird gemeinsam mit dir vereinbart.

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